9月6日,省人力资源和社会保障厅劳动关系处胡浩处长一行到省水利设计院设计企业指导工作。
省水利设计院副院长、设计企业执行董事陈欣介绍了省水利设计院及设计企业的基本情况。座谈会上,双方就深化国有企业改革有关政策、国有企业分类、国有企业工资决定机制改革、企业负责人薪酬管理政策等方面做深入交流。
省人力资源和社会保障厅劳动关系处结合设计企业当前的真实的情况,从公司架构、企业功能定位和分类、国有企业工资决定机制改革、企业负责人薪酬制度改革等方面为设计企业发展做了专业的政策指导,有明确的目的性的提出了诸多宝贵意见建议。下一步,设计企业将积极寻求省人社厅、省水利厅和研究院的帮助和指导,持续深化企业改革各项工作。
省水利厅机关党委(人事处)相关负责到会指导,省水利设计院及设计企业有关负责及有关部门负责参加座谈会。
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